【中小企業の賃上げ】格差是正にハードルも

交渉力や生産性向上が急務

  •  経労委報告原案の中小企業への言及

 経団連の経営労働政策特別委員会(経労委)報告原案は、日本全体に賃上げを波及させるため、大企業と中小企業の賃金格差是正を重要目標として掲げた。だが人件費を価格に転嫁するための交渉や生産性の引き上げなど...

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